Question

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(6.70
अर्जित
ting
119
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5.8
Ans.₹3,55,733.
(5.10)
11. मिस्टर नैयर 1 मार्च, 2012 से कोलकाता में एक जूट मिल कम्पनी में कार्यरत है। वह 8,000-400-16,000-700-23,000 ₹ के
वेतनमान में है तथा उसे अपने मूल वेतन का 20% महंगाई भत्ता मिलता है जिसमें से आधा उसके अवकाश सम्बन्धी लाभों के लिए
जोड़ा जाता है। वह प्रमाणित प्रॉविडेण्ट फण्ड में अपने वेतन तथा आधे महंगाई भत्ते का 12% अंशदान करता है जिसमें उसका नियोक्ता
भी बराबर का अंशदान करता है। गत वर्ष में उसने अपनी पुत्री के विवाह के लिए अपने प्रॉविडेण्ट फण्ड में से 40,000 ₹ का ऋण
लिया जिसमें से उसने गत वर्ष में 4,000 ₹ का भुगतान अपनी वेतन में कटौती कराके किया।
उसे मिल के स्वामित्व वाले एक किराए से मुक्त मकान की सुविधा मिली हुई है जिसका उचित किराया 44,000 ₹ वार्षिक है। उसे
600 ₹ प्रति माह सवारी भत्ता निजी प्रयोग के लिए, 400 ₹ प्रति माह चिकित्सा भत्ता तथा 400 ₹ प्रति माह नौकर मिल रहा है।
उसे 1 सितम्बर, 2019 को अवकाश के नकदीकरण के रूप में 1,20,000 ₹ प्राप्त हुआ, जो 10 माह का अवकाश न प्रयोग करने
का है। कम्पनी के नियमों के अनुसार मिस्टर नैयर प्रत्येक वर्ष की सेवा के लिए 30 दिन के अवकाश का अधिकारी था।
उसे एक माली तथा एक रसोइए की सुविधा भी दी गई है जिन्हें प्रत्येक को 150 ₹ प्रति माह नियोक्ता द्वारा भुगतान होता है। उसे
एक छोटी कार की सुविधा भी नियोक्ता ने कार्यालय एवं निजी प्रयोग के लिए दे रखी है। मिस्टर नैयर के दो बच्चे नियोक्ता द्वारा
चलाए जाने वाले विद्यालय में शिक्षा पा रहे हैं जिनके लिए वह कोई फीस नहीं देता है। प्रति छात्र प्रति माह व्यय 600 ₹ होता है।
कर-निर्धारण वर्ष 2020-21 के लिएमिस्टर नैयर की कर-योग्य वेतन की गणना कीजिएतथा यह मान लीजिएकि वेतन सम्बन्धित माह
के अगले माह के पहले दिन देय होता है।
Mr. Nair is working in a Jute Mill Company in Kolkata since 1st March, 2012. He is in the grade of
₹ 8,000-400-16,000-700-23,000 plus a dearness allowance @ 20% of his basic pay, half of which enters into
retirement benefits. He contributes 12% of his salary and one-half dearness allowance to Recognised
Provident Fund to which his employer contributes an equal amount. During the previous year, he took a
loan of * 40,000 from his provident fund for his daughter's marriage out of which he repaid * 4,000 during
the year has been of deduction from his salary.
He has been provided with rent-free house owned by the Mill, the fair rent of which is * 44,000 per annum.
He is getting Conveyance Allowance of ₹ 600 p.m. for private purpose, Medical Allowance of ₹ 400 p.m. and
Servant Allowance of₹400p.m.
He received ₹ 1,20,000 for encashment of leave on 1st September, 2019, being 10 month's leave not availed
of. As per the rules of the company Mr. Nair was entitled to 30 days' leave for every year of service.
He had been provided with the facility of a gardener and a cook, who are each paid ₹ 150 p.m. by the employer.
He is also provided with a small Car by the employer for official and private use.
Two children of Mr. Nair are studying in the Institution run by the employer for which no fees are paid.
Expenditure per student per month is ₹ 600.
.
Tohle salary for the Assessment Year 2020-21 assuming that salary is due on the first
DF
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Answer 1

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Answer 2

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