आशिका भोजास फतेह टीचर टू क्विकली प्रिपेयर द सेम लेटर फॉर द स्टूडेंट ऑफ क्लास विद डिफरेंट नेम्स एंड एंड 20 डिफरेंट प्रिंट आउट फॉर देसी हाउ टो कंपोज ऑल द लीडरशिप नोट व्हाट शुड आई डू
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जैसे ही कैलेंडर अगस्त में बदल जाता है, देश भर के स्कूल नेता आगामी वर्ष के लिए सावधानीपूर्वक योजना बना रहे हैं। यह प्रक्रिया और अधिक कठिन हो गई है क्योंकि बजट में कटौती और शिक्षा के पेशे पर एक अथक हमले जैसी बढ़ती चुनौतियों ने कर्मचारियों के मनोबल पर भारी असर डाला है। ऐसा कहने के साथ, एक स्कूल संस्कृति को विकसित करने के लिए गुणवत्ता नेतृत्व और भी आवश्यक हो जाता है जिसका प्राथमिक ध्यान प्रत्येक छात्र की सीखने और उपलब्धि पर होता है।
चुनौतीपूर्ण समय के दौरान परिवर्तन करने के लिए मेरी कुछ नेतृत्व रणनीतियां यहां दी गई हैं। कृपया नीचे टिप्पणी अनुभाग में किसी अन्य विचार को साझा करने के लिए स्वतंत्र महसूस करें।
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