एकतरफा अनुबंध व्यवस्था से क्या तात्पर्य है
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एक तरफा अनुबंध से अभिप्राय उस तरह के अनुबंध से होता था, जो मालिक और मजदूरों के भी बीच किया जाता था। इस अनुबंध के तहत मजदूरों को तो कुछ भी अधिकार नहीं मिलते थे लेकिन मालिकों को बेहिसाब अधिकार मिल जाते थे।इस तरह के अनुबंध में मजदूरों यदि अनुबंध की शर्तों के हिसाब से अपना काम पूरा नहीं कर पाते तो मालिक उनके खिलाफ मुकदमा दायर कर सकते थे, उन्हें जेल भी भिजवा सकते थे या उनके पैसों को रोक सकते थे। इस तरह के एक तरफा अनुबंध वियतनाम मैं बहुत प्रचलित थे और वहां पर बागानों में काम करने वाले मजदूरों के साथ इसी तरह के एक तरफा अनुबंध किए जाते थे। यह अनुमान एक तरह से मजदूरों को गुलाम बनाने का ही एक प्रकार थे।
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