संगठन प्रक्रिया में क्या कदम हैं?
Answers
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निम्नलिखित संगठन की एक सफल प्रक्रिया में शामिल कदम हैं |
कार्य की पहचान और विभाजन:
- पहले से निर्धारित योजनाओं के अनुसार काम को पहचानना और विभाजित करना।
- कार्य को प्रबंधनीय गतिविधियों में विभाजित किया जाता है ताकि दोहराव से बचा जा सके।
- काम का बोझ कर्मचारियों के बीच बाटा जा सकता है।
विभागीयकरण :
- समान गतिविधियों को एक साथ समूहीकृत किया जाता है
- विभागीयकरण विशेषज्ञता को बढ़ावा देता है।
- विभागों का गठन कई मानदंडों के आधार पर किया जा सकता है जैसे वर्किंग प्रोफाइल, रीजन, प्रोडक्ट आदि।
कर्तव्यों का निर्धारण :
- फिर प्रत्येक विभाग के सदस्यों को उनके कौशल और दक्षता के अनुसार नौकरी आवंटित ( निर्धारित ) की जाती है।
- एक नौकरी की प्रकृति और एक व्यक्ति की क्षमता के बीच तुलना की जाती है।
रिपोर्टिंग संबंध स्थापित करना :
- प्रत्येक व्यक्ति को यह भी पता होना चाहिए कि उसे किससे आदेश लेना है और किसके प्रति जवाबदेह है।
- यह विभिन्न विभागों के बीच समन्वय में मदद करता है।"
- पहले से निर्धारित योजनाओं के अनुसार काम को पहचानना और विभाजित करना। - कार्य को प्रबंधनीय गतिविधियों में विभाजित किया जाता है ताकि दोहराव से बचा जा सके। - काम का बोझ कर्मचारियों के बीच बाटा जा सकता है। - विभागीयकरण विशेषज्ञता को बढ़ावा देता है।